Внедрение программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 в детском фонде «Виктория»

Автоматизация расчета зарплаты и ведения кадрового учета в детском фонде «Виктория» проведена на базе программного решения 1С: Зарплата и Управление Персоналом, разработанного на современной технологической платформе 1С: Предприятие 8.

«Виктория» — это фонд помощи обездоленным детям и детям, лишенным родительской ласки, который создан в ноябре 2004 года с целью качественного улучшения жизни детей, находящихся в неблагоприятной жизненной ситуации, в первую очередь, осиротевших детей и детей, оставшихся без попечения родителей. Деятельность Фонда направлена на то, чтобы дети сохраняли и обретали семьи, получали надежную внутреннюю опору для успешной реализации своих жизненных целей, проживали счастливое эмоционально наполненное детство, получали хорошее образование и профессию, становились духовно развитыми и успешными членами общества.

Результаты работы с программой 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8, комментирует бухгалтер Виноградова Ирина:

«В отличие от программы «1С: Зарплата и кадры 7.7», в «1С: Зарплата и Управление Персоналом 8» много преимуществ. Например, документ «Закрытие месяца» можно исправить в любой момент, а отчеты по взносам в ПФР представлены в более детализированном виде. Расчет, в целом, делается гораздо быстрее».

С помощью программного продукта 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 автоматизированы следующие направления управленческой и учетной деятельности детского фонда «Виктория»:

• планирование потребностей в персонале;
• решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
• управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
• управление финансовой мотивацией персонала;
• эффективное планирование занятости персонала;
• учет кадров и анализ кадрового состава;
• начисление и выплата заработной платы;
• исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
• отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.

В результате внедрения программы 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8 представление регламентированной отчетности в государственные органы становится гораздо менее трудоемким процессом. Особенно это касается сведений для персонифицированного учета Пенсионного фонда (СЗВ-4, АДВ-11) и отчетности по налогу на доходы физических лиц (2-НДФЛ).

Программа 1С: Зарплата и Управление Персоналом 8, установленная в детском фонде «Виктория», в настоящее время обслуживается по бесплатной полугодовой подписке на информационно-технологическое сопровождение 1С.