Сообщаем об обновлении интернет-курса "Кадровый учет в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 3.1". Обучение проводится на релизе программы 1С:ЗУП 3.1.25.136.
Интернет-курсы 1С зарекомендовали себя как эффективная и недорогая технология обучения, которую используют более 20 000 человек в год.
Цели курса:
- знакомство с методологией ведения кадрового учета и учета рабочего времени в конфигурации 1С:ЗУП 3.1;
- освоение технологии работы пользователя с конфигурацией 1С:ЗУП 3.1;
- развитие практических навыков работы с конфигурацией 1С:ЗУП 3.1.
Рассматриваются вопросы учета кадров с использованием программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8". Слушатели выполняют набор заданий, демонстрирующих на практике возможности программы, раскрывающих ее преимущества.
Курс рассчитан на пользователей, знакомых с нормативными актами и методиками ведения кадрового учета на предприятиях Российской Федерации.
Что нового?
- новые возможности по ведению электронных трудовых книжек;
- новые формы персонифицированной отчетности. Форма ЕФС-1 с подразделами;
- учет трудового договора вместо приказа о приеме для электронных трудовых книжек;
- возможность приостановки трудовых договоров на период мобилизации и других подобных событий;
- новые документы и печатные формы воинского учета;
- обзор документов по взаимодействию с СЭДО;
- показаны решения, позволяющие упростить ведение учета (бронирование позиций Штатного расписания при оформлении приема на работу, групповые документы по учету отсутствий, новые возможности при регистрации командировок, печатные формы из документа Увольнение).
В связи со значительным расширением функциональности программы на новую редакцию, дополнен состав практических примеров курса:
- расширена практика в части учета изменений существенных условий труда;
- формирование приказов о работе сверхурочно, а также в праздничные дни;
- учет совмещения должностей;
- расширена практика по оформлению отсутствий, в частности учет отпусков.