Сколько рабочих дней следует оплатить за первую половину февраля 2023 года? Заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц в сроки, установленные коллективным договором, Правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором. Поэтому каждые полмесяца работодатель обязан выплачивать работникам заработную плату за фактически отработанное время. Сведения о фактически отработанном конкретным работником количестве дней содержатся в табеле учета рабочего времени.
Расчет аванса по зарплате с 2023 года в программе "1С:ЗУП"
При расчете аванса необходимо исходить из того, что происходит выплата заработной платы за первую половину месяца. Соответственно, зарплата рассчитывается пропорционально отработанному сотрудником времени в первой половине месяца. При этом в Трудовом кодексе РФ не сказано, какой период считается половиной месяца. В целях расчета аванса по заработной плате работодатель может установить, что первой половиной месяца признается период с 1-го по 15-е число месяца, а в феврале – с 1-го по 14-е число месяца. Работодатель может закрепить такое правило в локальном нормативном акте. Это подтверждает Роструд.
Расчет аванса по зарплате с 2023 года в программе "1С:Бухгалтерия"
Количество рабочих дней в первой половине месяца отличается у работников в зависимости от того, какая продолжительность рабочей недели им установлена – пятидневная или шестидневная. При пятидневной рабочей неделе в первой половине февраля 2023 года у сотрудников 10 рабочих дней, при шестидневной – 12. Также необходимо учитывать, что в первой половине месяца сотрудник может отсутствовать на работе по различным причинам. В этом случае рабочих дней будет меньше и размер аванса также уменьшится.