<B>Ответ 1с:</B><BR><p>Это зависит от того, Марина, чего Вы хотите добиться. Если исправления прошлого периода в прошлом периоде – возвращаться в него и править. Если в этом периоде хотите исправление внести – сторнируйте документ и вводите новый или используйте документ исправление. Вопрос в том – что вы будете делать с взаиморасчетами с сотрудником – удерживать, пытаться отдать? Тогда введите еще документ накопленная задолженность.</p>